En todos los ámbitos, existen mujeres empoderadas en San Luis Potosí, quienes con su talento y capacidades, han logrado destacar e impulsar a toda una red femenina dentro del estado.
En este sentido, el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO) y el Centro de Investigación de la Mujer en la Alta Dirección (CIMAD) del Instituto Panamericano de Alta Dirección de Empresa (IPADE) analizaron a 182 empresas del mercado de capitales y deudas listadas en la Bolsa Mexicana de Valores (BMV) y la Bolsa Institucional de Valores (BIVA).
Dicho análisis reveló que la representación de las mujeres disminuye conforme aumenta el nivel jerárquico dentro de las empresas, pues solo siete de las más de 180 organizaciones analizadas tenían a una mujer en su dirección general (es decir, el 4% del total).
Estudios de este tipo revelan la importancia de fomentar la paridad como una medida de inclusión. Para ello, el IMCO advierte que es necesario impulsar políticas vida-trabajo que consideren las diferentes etapas personales de las mujeres con el objetivo de retenerlas en la economía.
“La diversidad de género es un tema de negocio que impulsa la competitividad de las empresas y el país, a la vez que promueve una mejora en las condiciones de empleo”, agrega el estudio.
Como dato relevante, el IMCO destaca que, al contar con 30% de mujeres en posiciones de liderazgo, se puede incrementar hasta el 15% en la rentabilidad, mientras que aquellas empresas con más representación femenina obtienen mejores rendimientos de inversiones y márgenes de ganancia.
En este sentido, con el objetivo de reconocer el liderazgo femenino en la entidad, Líder Empresarial recibió la postulación de diversas mujeres que se han consolidado en las diversos secotres del estado, al ostentar valores como resiliencia ante desafíos, liderazgo colaborativo, ética o contribuciones positivas a la comunidad.
A continuación, compartimos el perfil de una mujer empoderada en el liderazgo en San Luis Potosí.
Hassibe Rodríguez Awad
Empresarial
Hassibe Rodríguez se consolida como una empresaria resiliente y empática de las necesidades de las mujeres. Esta filosofía la llevó a crear su producto “Apapacho”, una marca que inició como una línea de bálsamos y que actualmente se ha diversificado.
Su visión de crecimiento le permitió abrirse paso en el mercado, incluso durante la pandemia, posicionando su producto a través de sus asociadas en cadenas de distribución, así como en plataformas de e-commerce; en prácticamente todo el país y, actualmente, exportando hacia Estados Unidos.
Su empresa también impulsa el desarrollo de mujeres en busca de una oportunidad laboral, brindándoles las herramientas para crecer.