Para una Empresa Socialmente Responsable (ESR), los Recursos Humanos (RRHH) son vitales. Quienes dirigen esta área deben ejecutar estrategias que contribuyan a la integración de todos los colaboradores para lograr los objetivos de responsabilidad social, a través de indicadores en los rubros ambiental, social y de gobernanza en las empresas.
En la actualidad, los directores de RRHH enfrentan desafíos al buscar alinear las prácticas de su área con los principios de responsabilidad social corporativa.
Además, desde la creación de políticas inclusivas hasta la implementación de programas de bienestar laboral, estos profesionales son piezas clave para las empresas.
Para profundizar en estos temas y conocer las experiencias de expertos en la materia, Líder Empresarial te invita al webinar “Liderazgo y Responsabilidad: El Director de Recursos Humanos en la Era de la Sostenibilidad”, el próximo 25 de septiembre, a las 18:00 hrs (hora del centro de México).
En este espacio, directores de RRHH de empresas socialmente responsables en México compartirán su visión y experiencia. Así mismo, entre los participantes se encuentran:
- José Antonio Alvarado Ramírez, director de Administración y Finanzas (CFO) de Banorte. Economista, experto en finanzas y con amplia experiencia en cargos de administración pública.
- Ricardo Guerrero, VP de Recursos Humanos en Volkswagen de México. Con más de 20 años de experiencia en la empresa, es experto en adquisición de talento, planeación y capacitación de personal.
- Rodolfo Hernández Casanova, gerente de Soluciones de Transporte Sostenible en Scania México. Especialista en combustibles alternativos, logística y distribución de mercancías.
- Salvador De Antuñano, director de Recursos Humanos de Grupo Adecco México. Experto en entrevistas por competencia, relaciones laborales, desarrollo organizacional.
Si deseas participar en el webinar, regístrate aquí. No te pierdas la oportunidad de formar parte de esta importante conversación sobre el rol de los RRHH.
