La expansión operativa de Huawei en Querétaro continúa marcando la pauta en el desarrollo tecnológico del Bajío, consolidándose como un empleador para el talento especializado en México.
La multinacional ha desplegado una estrategia de captación de capital humano para este 2026, enfocada en fortalecer sus equipos de soporte crítico e infraestructura de red.
Para tal efecto, la compañía ha convocado a una sesión informativa virtual crucial, diseñada para vincular a los nuevos profesionales con las oportunidades laborales dentro de su ecosistema global.
¿Qué perfiles busca contrata Huawei Querétaro?
A diferencia de convocatorias anteriores limitadas a informática, la actual búsqueda de talento abarca un espectro multidisciplinario sin precedentes.
Huawei Querétaro requiere egresados de la generación 2025 provenientes de once campos distintos, incluyendo Ingeniería Aeroespacial, Eléctrica y Electrónica, Sistemas Biomédicos, Mecatrónica e Industrial.
Asimismo, se han abierto puertas para perfiles de ciencias exactas como Física y Matemáticas Aplicadas, además de las tradicionales Ciencias de la Computación y Tecnologías de la Información.
Por consiguiente, esta apertura indica una búsqueda de capacidades analíticas profundas más allá de la programación básica. No obstante, existe un denominador común técnico indispensable: el conocimiento general de Telecomunicaciones y Redes, específicamente el dominio del Modelo OSI.
Adicionalmente, el dominio del idioma inglés permanece como un filtro obligatorio, dado el carácter internacional de las operaciones de soporte que se gestionan desde el estado.
La presencia de Huawei en Querétaro
El Centro de Asistencia Técnica Global (GTAC) en Querétaro opera como el cerebro de las operaciones de la compañía en América Latina. Los ingenieros seleccionados se integrarán a equipos de alto rendimiento en áreas como Redes Centrales, Comunicación de Datos, Tecnología Inalámbrica y Óptica.
Su función principal será liderar la comunicación técnica con clientes corporativos y proporcionar directrices para la configuración óptima de sistemas, garantizando la estabilidad de servicios de telecomunicaciones vitales en la región.
¿Cómo participar en el reclutamiento?
Con el objetivo de transparentar los procesos y detallar las responsabilidades de las vacantes, la empresa ha organizado un evento virtual de reclutamiento.
Esta sesión informativa se llevará a cabo el próximo martes 10 de febrero a las 17:00 horas. Durante este encuentro digital, los aspirantes podrán conocer de primera mano la cultura organizacional y las expectativas para los roles de Ingenieros de Soporte.
Finalmente, para los interesados en formar parte de una de las tecnológicas más grandes del mundo, el proceso inicia con el registro previo.
Los candidatos que cumplan con los requisitos de graduación y perfil técnico pueden inscribirse directamente a través del enlace oficial proporcionado por la empresa: https://lnkd.in/emdX4i69.
