Durante la Convención Internacional Minera que se celebra en Acapulco, Guerrero, se entregaron distintos reconocimientos a las empresas mineras por su desempeño en distintas áreas, por parte de la Cámara Minera de México (Camimex). Entre ellos, el Casco de Plata.
Las cinco mejores mineras del país con los mejores índices y prácticas de seguridad recibieron el galardón ‘Cascos de Plata’. Esta distinción tiene como objetivo estimular los esfuerzos de las empresas para prevenir accidentes en sus distintas operaciones.
En esta ocasión, Fresnillo plc y Peñoles recibieron esta distinción en distintas categorías En la categoría de Minería Subterránea hasta 500 trabajadores, el reconocimiento fue para la filial de Fresnillo plc, Centauro Profundo de Minera Penmont.
Por otro lado, en la categoría Plantas Metalúrgicas más de 500 trabajadores, se la llevó Química del Rey, de Industrias Peñoles, según se dio a conocer en un comunicado. Cabe recordar que anteriormente, estas empresas fueron reconocidas como empresas excepcionales.
Mineras Casco de Plata: salud integral para trabajadores
Las empresas se destacaron en los procesos de mejora continua en la cultura inegral de seguridad y salud ocupacional. Así como en aplicar las mejores prácticas de trabajo para preservar la salud física e integral de las y los trabajadores.
Las divisiones en las que se entregan los galardones son:
- Minería subterránea
- Minería a cielo abierto
- Plantas metalúrgicas y fundiciones
Por el recibimiento del ‘Casco de Plata’, Rafael Rebollar, gerente general de la mina de Grupo Peñoles, declaró lo siguiente:
“La empresa tiene un enfoque que prioriza operaciones eficientes, seguras y limpias, por lo que continuará promoviendo las prácticas que refuercen la política de cero accidentes y la cultura de la prevención”.
En cuanto al director general de Fresnillo plc, Octavio Alvídrez, indicó que:
“Con estas acciones reafirmamos nuestro compromiso en fomentar buenas prácticas en materia de seguridad, que promuevan mejores condiciones de trabajo, salud y calidad de vida de nuestro personal”.
Las minas reconocidas (Minera Penmont y Proyecto Centauro Profundo) tienen el distintivo de empresas seguras por parte de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social. Asimismo, ambas se encuentran en procesos de autogestión.
