· Año 11 · Número 122 · Febrero 2005 ·
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Lic. Rafael López Rivera
Presidente del Consejo
Promotora Mexicana de Ediciones

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Durante varios meses hemos escuchado la intención de convertir a nuestro Estado en un centro de cultura nacional, en donde se puedan concentrar un gran número de universidades, que servirían de colmenar para los jóvenes estudiantes del país (no sólo de nuestro Aguascalientes), de hecho, se ha llegado a decir que realizaría el papel del Boston Mexicano.

Suena un tanto ambicioso, como el principio de una gran iniciativa, pero nada fuera de la realidad, pues si buscamos volver a poner a nuestra Entidad dentro de una vitrina en la calle del comercio mundial, necesitamos dejar aquellas viejas estrategias de vender Aguascalientes como un Estado muy bello, lleno de gente buena y trabajadora, con sueldos bajos.

Durante el sexenio pasado ya varias empresas, nos han descartado en la búsqueda de la instalación de sus plantas productivas, porque creen que no estamos a la altura de la nueva economía global.

En los años 80, varios Estados de la Unión Americana ejemplificaron escenarios similares, entre ellos Arkansas, que estaba siendo gobernado por Bill Clinton, quien dictaba al Congreso de aquella época un argumento como el siguiente: “O invertimos más en capital humano y desarrollamos la capacidad de nuestra gente a largo plazo, o estamos destinados a la decadencia”.

Pero no toda esta gran misión es responsabilidad de los gobiernos estatales, gran parte de dichas modificaciones en realidad pueden ser iniciadas por la misma sociedad, (las universidades, las asociaciones de padres de familia o los organismos empresariales), fijando objetivos no a corto ni mediano plazo, sino que se integren a programas transexenales como el proyecto “Gran Visión”, el cual está conformado por varios actores sociales, en donde los objetivos se concentren en los resultados que se obtengan y no en las aportaciones realizadas, obligando a todos a seguir ciertas reglas. Objetivos claros que nos hagan competitivos a escala internacional, objetivos que estén “fuera de intereses políticos”.

En esta edición presentamos a ustedes a una Universidad, que aportando su grano de arena en dicha visión, y bajo un esquema de visión global busca incorporar a sus primeras generaciones dentro del complejo mundo actual.

Mensajes al Editor

Aprovecho este espacio para brindar un aplauso al Lic. Rafael López Rivera, Director Editorial de LÍDER EMPRESARIAL, por una decisión trascendente para la revista: la actualización de su imagen. Según he podido constatar el concepto comunica evolución, vanguardia y profesionalismo, elementos que dan credibilidad a su propuesta estratégica: la revista LÍDER EMPRESARIAL para empresarios en Aguascalientes. Ninguna se le acerca. ¡Muchas felicidades y enhorabuena!

Niels Alexandr Kafka
Director de Mercadotecnia de Asesori

 

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